Responsable du bureau égalité et diversité à 60%

Responsable du bureau égalité et diversité à 60%

Responsable du bureau égalité et diversité à 60%

Aperçu du poste

Emplacement
Neuchatel,
Type d'emploi
A discuter
date postée
il y a 1 année

Détails supplémentaires

ID annonce
139869
Vues
80

Description de l'emploi

Un poste de
Responsable du bureau égalité et diversité à 60%
est à repourvoir au sein de l'Université de Neuchâtel.

La personne responsable du bureau conçoit, développe et met en œuvre une politique favorisant l'équité et la diversité au cœur de l'Université. Elle met en place des plans d'actions permettant le déploiement et l'ancrage de mesures notamment pour une université inclusive, soutenant les carrières académiques féminines ainsi qu'offrant un cadre de travail favorable et flexible. En collaboration avec le Service des Ressources humaines, auquel est intégré le bureau, elle développe des projets et évènements en faveur d'une institution inclusive. Elle contribue à instaurer un environnement de travail et d'étude au sein desquels règnent respect et bienveillance, en luttant par ailleurs contre toute forme de discrimination.

Dans son rôle, la personne responsable du bureau promeut les valeurs de l'institution. Elle accompagne les Facultés et les services dans la mise en œuvre d'actions soutenant l'inclusion et la diversité, tout en sensibilisant la communauté universitaire à ces thématiques.

Elle assure la conduite du bureau et la gestion du budget. Elle représente en outre l'UniNE dans le domaine de l'égalité et de la diversité à l'interne au sein de différentes commissions et groupes de travail, ainsi qu'au niveau fédéral en participant à des projets de collaboration avec les hautes écoles universitaires.


Au bénéfice d'une formation universitaire ou équivalente, vous avez une expérience de plusieurs années dans un poste similaire et une grande sensibilité pour les questions liées aux thématiques d'égalité et diversité. Vous disposez d'une expérience dans la conduite de projets et d'excellentes capacités analytiques et de synthèse.

De nature dynamique et positive, votre capacité d'adaptation, votre disponibilité et votre entregent complètent votre profil. Dans le cadre de votre activité, vous êtes à l'aise dans la rédaction en français et vos connaissances en allemand et en anglais facilitent la communication avec des interlocuteurs divers.

Entrée en fonction:1er juillet 2023 ou à convenir
Délai de postulation:5 mai 2023
Renseignements:
Madame Eve Ayer, Cheffe du service RH, par e-mail : eve.ayer@unine.ch.

Université de Neuchâtel

Critères pour le poste: Responsable du bureau égalité et diversité à 60%
  • Region: Canton de Neuchâtel
  • Secteur d'activité: Administration publique
  • Contrat: Permanent
  • Expérience: 3-5 ans
  • Salaire: A Négocier
  • Langue : Allemand, Anglais, Français

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