Spécialiste recrutement

Aperçu du poste

Emplacement

Morges,

Type d'emploi

Permanent

date postée

il y a 5 mois

Détails supplémentaires

ID annonce

151065

Vues

212

Description de l'emploi

Nous recherchons pour le site administratif les Pâquis à Morges, un(e) :

à 100%

Passionné-e et dévoué-e, vous êtes sensible au recrutement de professionnel-le-s de la santé et souhaitez contribuer, à votre échelle, à la qualité de nos prestations ? Nous souhaitons vous entendre !

VOS OBJECTIFS

Participer aux processus de sélection avec les responsables d'engagement (définition du besoin, élaboration et publication des annonces, sélection des CV, participation aux entretiens de sélection non-cadres)
Développer une stratégie de sourcing adaptée à votre portefeuille client (définition des canaux de sourcing, approches directes sur les réseaux sociaux)
Apporter votre contribution active aux projets RH du service recrutement et gestion des compétences
Développer et participer à la bonne gestion des processus administratifs du recrutement afin d'en garantir la qualité

VOUS POSSÉDEZ

Un diplôme supérieur, idéalement en Ressources humaines, doublé d'une première expérience réussie dans le domaine des RH (recrutement, développement ou gestion RH)
Un fort sens de l'écoute et d'excellentes capacités relationnelles, ainsi que le désir de les développer dans un environnement favorisant la proximité
De bonnes aptitudes organisationnelles (anticiper, planifier, coordonner) et de la rigueur
Le sens des responsabilités et des priorités ainsi que la capacité à travailler aussi bien de manière autonome qu'en équipe
L'agilité suffisante pour évoluer dans un secteur très dynamique en garantissant de la flexibilité et de l'écoute tout en étant force de proposition

NOUS SOMMES

Un ensemble regroupant des établissements de soins aigus et réadaptation, des EMS et des centres médicaux répartis dans la région de la Côte
Une institution, en pleine évolution, qui allie la capacité d'action et d'innovation tout en garantissant une équité de traitement à l'ensemble de ses patients et résidents
Un ensemble de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et résidents de la région, en partageant au quotidien 4 valeurs : Responsabilité - Proximité - Humanité - Compétence

NOUS VOUS OFFRONS

Un CDD d'une année avec une entrée en fonction dès le 1er janvier 2024 ou à convenir
L'opportunité d'être réellement connecté-e avec les réalités des services de soins à la personne et de contribuer à un secteur qui fait sens et qui répond à l'un des besoins premiers de la population
Une équipe de 3 recruteuses expérimentées, optimistes, orientées client-e-s et résolument tournées vers l'action
Une ambiance de travail stimulante et conviviale avec comme base une forte solidarité
L'opportunité de devenir l'acteur-trice d'une institution stimulante en expansion, capable d'entreprendre
Des avantages collaborateurs-rices tels qu'un programme « Prendre Soin » ainsi que plusieurs propositions apportant de la flexibilité tels que : télétravail, gardes d'enfants, congés non-payés, afterworks, etc.
Des formations internes accessibles à tout-e-s

Vous reconnaissez-vous dans cette description ?
Postulez directement en ligne en ajoutant les documents suivants :
CV, lettre de motivation, certificats de travail (nécessaires pour l'élaboration du calcul de salaire) et diplômes.

Emplacement

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