Surveillant de magasin (h/f)

Je suis à la recherche, pour accompagner une de mes équipes de soignants·es, d’un·e

Infirmier·ère responsable d’unité de soins (IRUS)

Taux d’activité entre 80 et 100 %

Vous avez envie de :

• Prodiguer et veiller à la qualité des soins fournis dans l’unité, dans le respect des besoins individuels, en collaborant avec les proches, en supervisant l’équipe et en sollicitant l’aide de sa hiérarchie, si nécessaire


• Diffuser les informations institutionnelles auprès de ses collaborateurs et veiller à leur compréhension


• Motiver et encourager son équipe en favorisant une bonne ambiance de travail


• Organiser et répartir les tâches selon les compétences


• Être un relais d’information entre son équipe, les cadres infirmiers et la Direction


• Gérer les tâches administratives

Je vous propose :

• Un environnement de travail stimulant au sein d’une petite unité et au plus près de nos résident·e·s


• Des possibilités de formations continues et de développement professionnel


• Des prestations salariales selon la convention de l’AVALEMS

Je recherche également pour renforcer mon équipe de nuit :

un-e infirmier-ière veilleur-euse 60-100%

Qu’attendez-vous pour postuler ?

Les offres, accompagnées d’un dossier de candidature complet, sont à adresser, au plus tard pour le 20.12.2023 

Vous vous reconnaissez dans le profil suivant :

• Un Bachelor HES infirmier ou diplôme jugé équivalent reconnu par la CRS


• Une excellente capacité d’organisation et de gestion des priorités dans un environnement pluridisciplinaire


• Une capacité d’analyse, un esprit d’initiative et de synthèse


• Des qualités relationnelles, de l’empathie et une aisance dans la communication


• Une expérience confirmée en tant qu’IRUS en gériatrie et psychogériatrie


• Une connaissance du programme Besa souhaitée


• Un CAS en management ou en psychogériatrie serait un atout


• De la motivation, de l’envie d’apprendre chaque jour et de partager ses compétences et connaissances