Chef fe de filiale 100%

Chef fe de filiale 100%

Chef fe de filiale 100%

Aperçu du poste

Emplacement
Peseux,
Type d'emploi
A discuter
date postée
il y a 4 mois

Détails supplémentaires

ID annonce
152374
Vues
40

Description de l'emploi

Ton domaine de responsabilité En tant que chef/fe de filiale tu seras chargé/e de garantir le bon fonctionnement de notre filiale à Peseux/NE. Tes missions incluront la prospection de nouveaux clients, la fidélisation des clients existants, ainsi que la récupération des anciens clients. Tu seras responsable du chiffrage des projets, de compléter les appels d’offre et de la participation aux négociations de prix. La gestion des approvisionnements, des stocks et du parc matériel sera également de ton ressort. Tu assures le management des équipes de chantiers, définis et suis les objectifs de performance ainsi que le management de la sécurité et de la santé du personnel. De plus, tu mèneras les entretiens individuels annuels, planifies les interventions et optimises les ressources. Tu seras également amené/e à effectuer les métrés et la facturation. Tu es responsable d’assurer le suivi et reporting financier par projet et au niveau global de la filiale. Ton profil Tu es titulaire d’une formation technique supérieure, éventuellement complétée par une formation en management et/ou commerciale – technique de vente. Tu disposes d’une expérience confirmée de 5 ans en gestion du personnel de chantier ou d’autres opérateurs, 5 ans dans le secteur des travaux et/ou 5 ans en tant que technico-commercial. Les compétences en négociation et communication font partie de tes atouts. Tu as l’autorité nécessaire pour diriger une équipe de 5-10 ouvriers + 1 cadre. Une maîtrise des outils informatiques usuels et une aisance en communication écrite et orale en français sont requises, des connaissances en allemand constituant un avantage. Il est primordial que tu disposes des contacts dans le secteur des travaux sur les cantons de Neuchâtel et Fribourg. Tes perspectives Tu as la possibilité d’apporter une aide significative au développement des activités de Diamantbohr AG et de cette manière élargir ton domaine de responsabilités. Nous offrons : Le soutien d’une équipe performante ainsi que toutes les prestations d’une entreprise de notre envergure. Une politique de rémunération attractive. De formations adaptées à ton profil. Un réseau relationnel et professionnel dense grâce à la force du groupe. Un véhicule de fonction. 6 semaines de vacances + 8 jours de compensation. La responsabilité, le professionnalisme et l’humanité font partie intégrante de notre culture d’entreprise.

Emplacement

Emplois similaires

Alltitude SA

Iam dlp specialist

A discuter

Kelly Services Switzerland

Technicien de production

A discuter
A discuter

Offres similaires dans d'autres villes