La Commune de Champéry est située au coeur de la destination touristique de la Région des Dents du Midi et des Portes du Soleil.
Nous vous offrons :
• Un poste à responsabilité dans une commune dynamique et en plein développement.
• Une fonction qui offre des contacts variés avec des inter- locuteurs de tous horizons.
• Une infrastructure moderne.
• Des conditions sociales intéressantes.
La Commune de Champéry, pour remplacer son titulaire actuel avant son départ à la retraite, met au concours le poste de :
Entrée en fonction : à convenir
Missions principales :
• Organiser, planifier les séances du Conseil municipal
• Assister aux séances du Conseil Municipal, assurer les procès-verbaux ainsi que le suivi des décisions des autorités et veiller à leur application
• Gérer, et coordonner les relations avec le Conseil Municipal
• Elaborer et mettre en oeuvre la stratégie globale de la communication de la Commune
• Diriger l’administration municipale et assurer la gestion des ressources humaines • Etablir et gérer la correspondance générale
• Rédiger et élaborer les projets de préavis et les divers rapports
• Tenir à jour les règlements communaux et leur diffusion
• Superviser l’ensemble des tâches inhérentes à
l’administration communale
• Préparer les élections et votations et gérer les opérations de dépouillement
Préférence sera donnée aux personnes dont le profil correspondrait aux exigences suivantes :
• CFC de commerce ou diplôme de cadre en administration communale ou équivalent.
• Expérience professionnelle réussie dans une administration communale/cantonale ou dans une grande entreprise.
• Connaissance du fonctionnement des communes valaisannes et du tissu social, économique et politique de la région.
• Des connaissances dans le domaine juridique seraient un avantage.
• Parfaite maitrise du français, autres connaissances linguistiques seraient un atout.
• Maitrise des logiciels bureautiques usuels.
• Grande aisance rédactionnelle et bon(ne) communicateur(trice).
• Sens de l’organisation et des responsabilités.
• Flexibilité et polyvalence.
• Discrétion et confidentialité.
• Etre domicilié(e) sur le territoire de la commune ou s’engager à le faire préalablement à l’entrée en fonction serait un atout supplémentaire.