Description de l'emploi
Pour notre client, une entreprise suisse de renommée, nous recrutons un(e) chargé(e) de recrutement pour une mission temporaire de 6 mois et une entrée en fonction rapidement.
Vos activités chez votre futur employeurVous plongez au c½ur du sourcing, identifiant les talents les plus prometteurs.Vous analysez avec précision les dossiers de candidature, assurant une sélection rigoureuse pour les postes à pourvoir.Vous présentez les candidats sélectionnés avec professionnalisme, mettant en avant leurs compétences et leur adéquation avec la culture d'entreprise.Vous organisez les entretiens, orchestrant chaque détail pour une expérience candidat optimale.Vous gérez diverses tâches administratives, contribuant à l'efficacité du processus de recrutement.Vos atouts pour votre futur employeurVous possédez une formation professionnelle solide en ressources humaines ou dans un domaine connexe.Votre expérience en recrutement, complétée par des formations continues, fait de vous un candidat idéal.Vous maîtrisez plusieurs langues, ce qui est un atout majeur dans un environnement international.Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques de recrutement, SuccessFactors un atout, et possédez une bonne connaissance des réseaux sociaux professionnels.Votre sens de l'organisation, votre capacité à communiquer efficacement et votre esprit d'équipe sont vos plus grands atouts.Ce poste vous intéresse? Alors n`attendez pas pour postuler!
Critères pour le poste: Mission temporaire 6 mois : chargé de recrutement- Amplitude horaire : 80 - 100 %
- Responsable RH : Julie Magnin
- Langue : fr