Résumé du poste

Localisation
Genève, Suisse
Type d’emploi
To discuss
Publiée le
05, août 2026

Détails supplémentaires

Référence
214202
Catégorie
Pharmacie / Santé

Description

Pour notre Service d’aide et de soins à domicile d’Estavayer-le-Lac, nous recherchons de suite ou à convenir un/e:
Taux d’occupation : à convenir
 
Profil souhaité
  • Diplôme d’infirmier·ère HES ou titre jugé équivalent, reconnu par la Croix-Rouge suisse.
  • Intérêt marqué pour la gériatrie et l’accompagnement des personnes âgées.
  • Excellentes capacités relationnelles, d’écoute et de communication.
  • Esprit d’équipe, sens de l’organisation et grande fiabilité.
  • Aptitude à mobiliser ses compétences professionnelles avec discernement et autonomie.
  • Maîtrise des outils informatiques liés aux soins, notamment Carefolio-LT.
  • Connaissance du système d’évaluation RAI, un atout.
  • Être titulaire d’un permis de conduire et posséder un véhicule.
Missions principales
  • Garantir le suivi de l’évolution de la situation des clients à domicile et assurer la coordination de leur projet de soins en organisant des interventions interdisciplinaires, en étroite collaboration avec le client, son entourage, le médecin traitant et les partenaires du réseau, afin d’assurer une prise en charge personnalisée, sécurisée et de qualité favorisant le maintien à domicile.
Nous offrons
  • Un poste fixe au sein d’une institution à taille humaine privilégiant la qualité des relations et le travail interdisciplinaire.
  • Un environnement de travail stimulant, où votre expertise est reconnue et valorisée.
  • La possibilité de contribuer activement au développement et à l’évolution de l’institution.
  • Des opportunités de formation continue adaptées à votre parcours et à vos aspirations professionnelles.
  • Des conditions salariales conformes aux dispositions de l’État de Fribourg.
  • Une ambiance de travail conviviale, fondée sur le respect, la collaboration et la bienveillance.

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».

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