Assistant rh senior h f - Genève
Résumé du poste
Localisation
Genève, Suisse
Type d’emploi
Temporary
Publiée le
06, août 2026
Détails supplémentaires
Référence
214269
Catégorie
Recrutement / Intérim
Description
Flexsis est un acteur majeur du recrutement en Suisse, offrant une expertise étendue et une couverture nationale complète (Suisse romande, au Tessin ou en Suisse alémanique).
Description de l'entreprise
Description de l'entreprise
Nous recherchons pour une manufacture horlogère basée à Genève, pour une mission temporaire de longue durée (1 an minimum) :
Assistant Ressources Humaines Senior (H/F)
dont la mission principale sera d'assister la Responsable de personnel dans ses activités journalières et garantir le suivi administratif lié au cycle de vie des collaborateurs. Description du poste
- Assumer en toute autonomie la gestion administrative liée au cycle de vie des collaborateurs de l'établissement du contrat de travail à la rédaction du certificat de travail
- Saisir les données relatives aux nouveaux collaborateurs dans notre système SAP RH ;
- Gérer le recrutement de notre personnel temporaire ;
- Rédiger divers courriers (attestations, transferts, nominations-) ;
- Gérer les événements liés au personnel (jubilés d'entreprise, départs à la retraite, anniversaires, mariages, naissances, décès) ;
- Assurer la partie administrative des différents processus RH ;
- Anticiper, organiser et suivre les flux de travail, d'information et communication notamment au travers de la gestion des emails, de l'agenda et de la correspondance ;
- Agir en tant qu'interface de grande qualité entre le service et les interlocuteurs internes et externes.
- Formation en Suisse indispensable : Certificat Assistant gestion du personnel ou gestionnaire RH (HRSE)
- Expérience confirmée de plus de 5 ans minimum dans un poste similaire
- Maîtrise des outils informatiques usuels et d'un ERP RH
- De langue maternelle française avec une excellente orthographe et une parfaite maîtrise de la syntaxe
- Esprit d'initiative et très bonne gestion des priorités
- Sens élevé de la discrétion et de la confidentialité
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