Résumé du poste

Localisation
Crissier, Suisse
Type d’emploi
To discuss
Publiée le
17, sept. 2026

Détails supplémentaires

Référence
214839
Catégorie
Automobile / Motos / Réparation

Description

Ce que vous devez savoir sur nous Le Groupe Emil Frey est non seulement une entreprise familiale suisse qui compte plus de 100 ans d'expérience, mais il est également l'un des leaders du secteur automobile. Qualité, tradition, innovation et orientation client constituent les piliers de l'entreprise. Ses activités principales sont l'importation de véhicules de marques mondiales, l'exploitation de garages, la logistique des pièces détachées et des accessoires ainsi que la prestation de services financiers.
 
Emil Frey SA Crissier est un partenaire de confiance pour un large choix de marques automobiles. Il offre également un service de carrosserie performant ainsi qu'un magasin complet de pièces détachées garantissant une expérience client optimale.
 
Pour notre département carrosserie, nous sommes à la recherche de notre futur :
  Vos responsabilités
  • Vous exécutez tous les travaux inhérents à la tôlerie conformément aux spécifications des constructeurs
  • Vous réalisez des travaux de carrosserie tels que : travaux de soudage, redressage, débosselage, montage et remise en état
  • Vous effectuez un travail optimal dans les délais impartis
  • Vous garantissez et assurez la qualité de nos produits et de nos services
Votre profil
  • Vous êtes au bénéfice d'un CFC de carrossier-tôlier
  • Vous êtes en possession d'un permis de conduire valable
  • Vous êtes dynamique et efficace
  • Vous êtes apte à conduire et coacher une équipe
  • Vous êtes autonome et appréciez également de travailler en équipe
Ce que nous vous offronsVous trouverez chez nous un nouveau défi avec des tâches passionnantes et bien plus encore:
  • De nombreux rabais (voitures neuves et d'occasion, travaux à l'atelier, pièces de rechange, assurances véhicule et maladie, cartes d'essences, hôtels, et bien plus encore)
  • Une caisse de pension indépendante, saine et attrayante
  • Une perspective d'entreprise à long terme
  • Des possibilités individuelles de formation continue et de développement
  • 25 jours de vacances minimum
Comment nous contacterLe département des Ressources humaines se réjouit de recevoir votre dossier de candidature complet (entre autres CV, certificats de travail, etc.) via le lien "Déposez votre candidature maintenant". 
 
Pour des raisons de lisibilité, nous avons renoncé à utiliser simultanément les formes linguistiques masculine, féminine et diverse (m/f/d). Les identités de genre féminines et autres sont expressément incluses. Pour nous, la diversité signifie également de faire en sorte que les personnes qui travaillent dans de telles équipes y obtiennent les meilleurs résultats possibles grâce à leurs singularités et à leurs différences. Nous sommes convaincus qu'une main-d'oeuvre diversifiée et une culture inclusive nous permettent d'exploiter pleinement notre potentiel.

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Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

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