Responsable administration et rh - Genève

Notre partenaire est un groupe reconnu dans le secteur du bâtiment, qui se distingue par son esprit entrepreneurial et sa dynamique de développement. Pour accompagner sa croissance, il recherche un-e Responsable de la coordination stratégique & Administration RH à 80–100 %. En lien direct avec la Direction et les Associés, vous jouez un rôle central dans la coordination des activités du Groupe. Vous assurez le suivi des priorités stratégiques et intervenez sur des sujets variés liés aux finances, aux ressources humaines, à l’administration et à l’organisation.

Vos tâches chez votre nouvel employeur

Vous accompagnez la Direction dans le pilotage des priorités stratégiques et assurez le suivi des décisions prises. Vous coordonnez les activités liées à la finance, aux RH et à l’administration du Groupe. Vous organisez les séances de Direction, préparez les supports nécessaires, rédigez les procès-verbaux et assurez le suivi des actions définies. Vous effectuez le suivi des budgets et contribuez au contrôle financier des projets de construction. Vous prenez en charge l’administration du personnel, participez aux recrutements et apportez votre soutien à la Direction sur les questions RH. Vous gérez des dossiers juridiques et confidentiels et assurez leur traitement avec la discrétion requise. Vous coordonnez le secrétariat ainsi que l’accompagnement des apprentis.

Vous offrez à votre nouvel employeur

Vous êtes au bénéfice d’un Bachelor ou Master en gestion, finance, droit, HEG ou d’une formation équivalente. Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans une fonction de coordination ou de pilotage transversal, idéalement dans le secteur de la construction. Vous avez de solides connaissances en suivi budgétaire et gestion de projets. Vous maîtrisez les principaux aspects de la gestion RH et du droit du travail suisse. Vous êtes doté-e d’un bon esprit d’analyse, d’excellentes capacités rédactionnelles et d’un sens aigu de l’organisation. Vous faites preuve d’autonomie, d’assertivité, de diplomatie et d’une grande discrétion. Vous appréciez les environnements exigeants et savez traiter des informations sensibles avec discrétion.

Vous pouvez également profiter des avantages suivants

Equipe jeune et dynamique avec une ambiance familiale  Joli locaux avec infrastructure moderne Stabilité de l'emploi au sein d'une entreprise de renom existant depuis plus de 10 ans

Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !

• Amplitude horaire : 80 - 100 %
• Responsable RH : Thaïs de Tribolet
• Langue : fr