Résumé du poste

Localisation
Genève, Suisse
Type d’emploi
To discuss
Publiée le
03, sept. 2026

Détails supplémentaires

Numéro de téléphone
+41264220155
Référence
215783
Catégorie
Recrutement / Intérim

Description

Pour le compte de notre client, une entreprise de renom évoluant dans le secteur industriel, nous recherchons un-e Partenaire RH à 80–100 % afin de renforcer ses équipes. La date de prise de fonction est à convenir.

Vos tâches chez votre nouvel employeur

Vous participez activement à l’acquisition de nouveaux talents afin de répondre aux besoins en personnel des différents services Vous êtes un véritable partenaire pour les responsables d’équipe et les accompagnez dans les différentes étapes du parcours des collaborateurs-trices, en intervenant notamment sur des situations telles que les conflits, les absences, les changements de poste ou les réorganisations Vous apportez votre expertise et vos conseils aux managers dans leurs responsabilités RH notamment lors de la préparation et de la réalisation des entretiens annuels de performance Vous pilotez et contribuez à différents projets liés aux ressources humaines, tout en participant à l’amélioration et à la mise en place de processus visant à faire évoluer les pratiques RH et à garantir un accompagnement de qualité Vous analysez les besoins en matière de compétences et concevez des solutions de formation adaptées. 

Vous offrez à votre nouvel employeur

Vous êtes titulaire du Brevet fédéral de spécialiste en Ressources humaines ou d'une formation supérieure équivalente Vous êtes au bénéfice d'une expérience réussie d'au minimum 5 ans, dans un rôle de Partenaire RH (idéalement dans un secteur industriel) Vous avez des connaissances approfondies du droit du travail Suisse Vous avez de bonnes capacités à fédérer et êtes force de proposition Vous êtes de première langue française et vous maîtrisez couramment l'allemand (écrit et oral)

Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !


Critères pour le poste: Partenaire RH
  • Amplitude horaire : 80 - 100 %
  • Responsable RH : Prinscillia Kiavezua
  • Langue : fr

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».

Votre sécurité est notre priorité.

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