Résumé du poste

Localisation
Genève, Suisse
Type d’emploi
To discuss
Publiée le
16, sept. 2026

Détails supplémentaires

Référence
216346
Catégorie
Formation / Enseignement

Description

Qui sommes-nous ?
Alpenda est une entreprise totale suisse, ancrée depuis plus de 80 ans en Suisse romande et dans le canton de Berne. Forte de plus de 200 collaboratrices et collaborateurs, elle accompagne ses clients de la conception à la réalisation, en construction neuve comme en rénovation, avec une attention constante portée à la qualité, à l’innovation et à la durabilité. Filiale suisse de Demathieu Bard, Alpenda développe des projets ambitieux dans respect de son identité : ancrage territorial, agilité et excellence technique.
Votre environnement de travail :
La direction technique et achats d’Alpenda est un véritable pilier de notre entreprise. Composée d’une trentaine d'experts, d'ingénieurs et de chefs de projets hautement qualifiés, elle est garante de notre savoir-faire et incarne notre engagement envers l'innovation et la durabilité.



Vos responsabilités et missions :
En tant qu’Acheteur projet, vous êtes garant des achats opérés sur une opération. Vous veillez à la réalisation des étapes de l’acte d’achat conformément au processus et à la stratégie achats de l’entreprise ainsi qu’à ses exigences.
  • Vous co-écrivez avec l’équipe travaux le planning achats prévisionnel
  • Vous définissez avec l’équipe travaux la stratégie achats par CFC et le sourcing initial correspondant
  • Vous vous assurez que les spécialistes de la direction technique aient bien communiqué aux équipes travaux et/ou aux mandataires les hypothèses nécessaires pour préparer les soumissions selon les standards Alpenda
  • Vous validez l’intégralité des soumissions avant envoi
  • Vous animez le réseau de soumissionnés, analyse et met en conformité les offres,
  • Vous formalisez l’ensemble des retours dans un TCO conforme aux standards Alpenda
  • Vous mettez à jour le tableau de suivi des consultations
  • Vous animez les réunions entre les spécialistes de la Direction Technique et les équipes travaux afin d’analyser et capitaliser sur les écarts entre la calculation et les offres conformes
  • Vous menez conjointement avec les équipes travaux les négociations
  • Vous co-définissez les objectifs financiers à atteindre et la stratégie pour y parvenir
  • Vous monitorez le planning achats et remontez les indicateurs achats
  • Vous validez les demandes d’achats formalisées par les équipes travaux, sur l’ERP
  • Vous vous assurez du bon envoi des courriers de remerciement aux entreprises non retenues.
Pourquoi pas vous ?
  • Vous êtes diplômé d’une formation supérieure en ingénierie dans le domaine de la construction ?
  • Vous justifiez d’une expérience confirmée dans les achats et/ou dans la conduite de travaux dans le domaine de la construction ?
  • Vous possédez de solides compétences en négociation et vous êtes reconnu pour votre une capacité à établir des relations avec partenaires et parties prenantes internes ?
  • Vous maîtrisez les réglementations et les normes pertinentes en matière d'achats ?
  • Vous réalisez vos missions dans un souci de transparence, d’intégrité et d’éthique ?
  • Vous maîtrisez le français couramment et possédez de bonnes connaissances de l'allemand et/ou d’anglais (min. B2) ?
Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n’attendent plus que vous !
N'hésitez plus, rejoignez-nous ! Conseils aux candidats
Pour maximiser vos chances de succès :
  • Soyez curieux
  • N’hésitez pas à consulter les profils LinkedIn de vos futurs interlocuteurs.
  • Illustrez votre candidature en mettant en avant vos réalisations par des exemples concrets.
  • Exprimez votre personnalité, votre adaptabilité, votre esprit innovant et vos idées audacieuses.
  • Partagez votre passion pour le bâtiment !
  • DEMATHIEU BARD recherche des personnes qui osent sortir de leur zone de confort. A vous de construire votre avenir !
Process de recrutement À réception de votre candidature, notre service recrutement l’étudiera dans les meilleurs délais. Déroulement :
  • Un premier échange avec le Chargé de recrutement ou Responsable Ressources Humaines en charge du périmètre concerné par cette annonce.
  • Rencontres avec un ou plusieurs opérationnels dont votre futur responsable hiérarchique, nous permettant de nous projeter ensemble et de confirmer une potentielle collaboration.
  • Intention d’engagement.
Ce que nous vous proposons :
  • Un environnement de travail diversifié et stimulant où chaque collaborateur peut s’épanouir professionnellement.
  • Des conditions attractives comprenant un système de rémunération compétitif ainsi que des avantages sociaux intéressants.
  • Un investissement dans le développement professionnel de nos collaborateurs par des formations de base et continues.
  • Des espaces de travail modernes, dynamiques et inspirants, que ce soit dans nos bureaux ou sur nos chantiers.
  • Des moments conviviaux, journées d’entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes.
  • Une expérience à l'international #Suisse

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».

Votre sécurité est notre priorité.

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