Employé e de nettoyage h f - Le Grand-Saconnex

Résumé du poste

Localisation
Le Grand-Saconnex, Suisse
Type d’emploi
To discuss
Publiée le
05, oct. 2026

Détails supplémentaires

Référence
218283
Catégorie
Service

Description

Flexsis est un acteur majeur du recrutement en Suisse, offrant une expertise étendue et une couverture nationale complète (Suisse romande, au Tessin ou en Suisse alémanique).


Description de l'entreprise
Nous recherchons pour notre client dans l'événementiel à Genève :
Auxiliaire de nettoyage / Employé(e) de nettoyage SANITAIRES
Pour une mission du 08.10 au 11.10
Horaires flexibles être disponible à 100 % sur n'importe quel horaire de la journée (plus ou moins 8h par jour) Description du poste
  • Entretien des sanitaires pendant les événements
  • Vous aurez en charge plusieurs toilettes (homme+femme)
  • Votre mission consistera à maintenir la propreté des lieux même pendant le passage des visiteurs.
  • Vous devrez rester à votre poste de travail et veiller à ce qu'il soit impeccable tout au long de la journée.
  • Nettoyage des sols, des sanitaires, des lavabos, des parois de séparation
  • Veiller à la mise à disposition de savon et rouleau essui main CWS
  • Vider les poubelles.
  • Avoir une bonne connaissance des produits de nettoyage adaptés
  • Savoir se repérer sur un plan
  • Mission rythmée et physique (debout toute la journée)
Profil recherché
  • Vous avez une expérience confirmée dans le nettoyage des toilettes publiques ou lors d'évènements
  • Expérience à l'aéroport, événementiel, ou hôtels, un atout
  • Vous êtes dynamique et aimez le travail d'équipe
  • Vous êtes une personne disponible et investie dans votre travail.
  • Mission variable selon les événements. Vous êtes 100% disponible sans contrainte horaire.
  • Vous parlez couramment le français.

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

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