Hr & business manager - Genève

Pour notre client, une entreprise leader dans son domaine, nous sommes à la recherche d’un-e HR & Business Manager à 80-100%. Dans ce rôle polyvalent, vous intervenez sur des sujets variés liés aux ressources humaines, au développement de l’entreprise, à la finance et à l’optimisation des processus. Vous êtes une personne de référence pour les collaborateur-trice-s et contribuez activement au développement et à la structuration de l’entreprise.

Vos tâches chez votre nouvel employeur

Vous accompagnez la direction dans le pilotage et le développement de l’entreprise Vous êtes responsable du suivi et du développement des collaborateur-trice-s, du recrutement à l’évolution professionnelle Vous développez les processus RH et participez à la digitalisation et à l’optimisation des outils Vous réalisez des analyses financières et des reportings et apportez un soutien à la direction dans ses prises de décision Vous suivez les principaux indicateurs de performance et identifiez des pistes d’amélioration Vous participez à différents projets transversaux liés à l’organisation, aux RH et au développement de l’entreprise

Vous offrez à votre nouvel employeur

Vous disposez d’une formation supérieur en gestion d'entreprise, économie, finance, ressources humaines ou équivalent Vous justifiez d’une expérience d’au moins cinq ans dans les ressources humaines, dans une position stratégique Vous maîtrisez le droit du travail suisse, les assurances sociales et les pratiques RH locales Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques, les logiciels RH et possédez une bonne capacité d’analyse Vous faites preuve de rigueur, d’excellentes capacités de communication et d’une aisance relationnelle dans un environnement dynamique

Vous pourrez également profiter des avantages suivants

Vous profitez d’un rôle stratégique dans une entreprise en pleine expansion et orientée innovation Vous bénéficiez d’une ambiance conviviale au sein d’une équipe à taille humaine où les contributions individuelles sont valorisées Vous accédez à des opportunités de formation continue pour développer vos compétences Vous évoluez dans un environnement de travail stimulant, avec des perspectives d’ouverture à l’international  

Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !

• Amplitude horaire : 80 - 100 %
• Responsable RH : Eva Affolter
• Langue : fr