Résumé du poste

Localisation
Genève, Suisse
Type d’emploi
To discuss
Publiée le
07, oct. 2026

Détails supplémentaires

Numéro de téléphone
+41264220152
Référence
218591
Catégorie
Formation / Enseignement

Description

Notre partenaire évolue dans le domaine des machines industrielles de haute précision et développe des solutions de micro-usinage dédiées à des applications technologiques exigeantes. L’entreprise place l’innovation, l’expérience, la précision et la perfection au cœur de son activité et accompagne différents secteurs industriels avec des technologies avancées. Elle propose un environnement professionnel qui valorise l’autonomie, la rigueur, la collaboration et l’envie de progresser, avec des conditions de travail flexibles et adaptées aux besoins des collaborateur-rice-s. Elle recherche actuellement un-e International Sales Manager capable de développer les ventes, d’ouvrir de nouveaux marchés et de renforcer durablement les relations avec la clientèle. Le poste permet d’intervenir sur des solutions de micro-usinage mécanique, d’usinage par électroérosion et de technologie laser femtoseconde, dans un contexte international

Vos tâches chez votre nouvel employeur

Vous développez activement les ventes internationales en identifiant de nouvelles opportunités commerciales, de nouveaux marchés et de nouvelles applications pour des solutions de haute précision

Vous analysez les besoins des client-e-s, construisez les réponses adaptées, préparez les études de faisabilité et accompagnez les essais jusqu’à la présentation des résultats

Vous construisez et entretenez des relations solides avec les client-e-s, les succursales et les agent-e-s, tout en menant les négociations et en soutenant l’acquisition de nouveaux comptes

Vous coordonnez les affaires avec les différents départements, depuis le lancement des commandes jusqu’au suivi des délais, de la livraison et de la facturation

Vous contribuez aux actions de promotion des solutions, aux foires et aux projets commerciaux, tout en assurant un reporting régulier sur les visites, les marchés et les client-e-s

Vous offrez à votre nouvel employeur

Vous disposez d’une formation universitaire en marketing ou management, ou d’une formation d’ingénieur-e en mécanique ou électronique complétée par une formation en marketing ou management

Vous bénéficiez idéalement d’une expérience dans la vente de biens d’investissement industriels et appréciez particulièrement les environnements liés à la construction de machines et aux technologies de pointe

Vous maîtrisez parfaitement le français et communiquez aisément en allemand et en anglais, tandis que l’italien constitue un avantage supplémentaire

Vous êtes résistant-e au stress, appréciez le travail en équipe et êtes disposé-e à voyager régulièrement à l’international

Vous êtes une personne communicative, persuasive et autonome, avec un bon sens des affaires, une approche analytique, une vraie résistance au stress et un goût marqué pour le travail en équipe

Vous pouvez également profiter des avantages suivants

Vous profitez d’horaires de travail flexibles qui vous permettent d’organiser votre activité avec davantage de souplesse au quotidien

Vous bénéficiez de cinq semaines de vacances et d’une possibilité de télétravail favorisant un équilibre agréable entre activité professionnelle et vie personnelle

Vous disposez de places de parc gratuites ainsi que de rabais proposés auprès de différents partenaires

Vous évoluez dans un poste varié qui vous permet de contribuer à des projets internationaux et de développer vos compétences dans un environnement technologique de pointe

Vous intégrez un cadre professionnel qui valorise les personnes consciencieuses, précises et désireuses de progresser dans leur fonction

Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !


Critères pour le poste: Sales Manager
  • Amplitude horaire : 100 %
  • Responsable RH : Elisa Zürcher
  • Langue : fr

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
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