Hr business partner - Genève

Pour le compte de l’un de nos clients actif en Suisse et à l’international, nous recherchons un-e HR Business Partner. Votre mission sera d'accompagner les responsables dans le suivi de leurs équipes et le développement de leurs collaborateur-trice-s, au contact de multiples corps de métiers et dans un environnement stimulant où votre rôle de partenaire est pleinement reconnu. 

Vos tâches chez votre nouvel employeur

Vous recrutez les talents dont les différents départements ont besoin pour atteindre leurs objectifs opérationnels Vous conseillez et soutenez les managers de façon proactive tout au long du parcours de leurs collaborateurs et collaboratrices : gestion de conflits, absentéisme, évolution de fonctions, changements structurels Vous identifiez les besoins en compétences, déployez des formations adaptées et accompagnez chacun·e dans son évolution professionnelle, en encourageant une culture d’apprentissage continu Vous pilotez divers projets RH et participez activement à la définition de nouveaux processus, pour faire évoluer les pratiques et garantir un service de qualité

Vous offrez à votre nouvel employeur

Vous êtes titulaire du Brevet fédéral de spécialiste en ressources humaines ou d’une formation supérieure équivalente Vous justifiez d’au moins trois ans d’expérience réussie en tant que HR Business Partner Vous maîtrisez le droit du travail suisse Vous avez le sens du collectif, savez fédérer et êtes force de proposition De première langue française, vous parlez couramment l’anglais. L’allemand est un atout.

  Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !

• Amplitude horaire : 100 %
• Responsable RH : Eva Affolter
• Langue : fr