Assistant RH Fr/All/Ang - Haut Valais
Résumé du poste
Localisation
Haut Valais, Suisse
Type d’emploi
Freelancer
Publiée le
28, oct. 2026
Détails supplémentaires
Numéro de téléphone
+41216131442
Référence
240593
Catégorie
Secrétariat / Accueil / Administration
Description
Notre client est une institution reconnue du Haut-Valais, active dans un environnement multilingue (français, allemand, anglais).
Vos tâches chez votre nouvel employeur
- Coordonner les nombreuses commissions de recrutement et de promotion, de la planification au suivi des décisions
- Gérer la publication des annonces d’emploi
- Organiser et piloter le processus d’onboarding des nouveaux collaborateurs et collaboratrices
- Apporter un soutien administratif au processus des entretiens annuels
- Décharger les HR Business Partners des tâches administratives afin qu’ils puissent se concentrer sur l’accompagnement des collaborateurs
- Participer à des projets RH complémentaires, par exemple en santé et sécurité au travail
Vous offrez à votre nouvel employeur
- Une première expérience en RH qui vous permet d'être indépendant sur les tâches Admin RH
- Une excellente maîtrise du français ou de l’allemand, ainsi qu’un très bon niveau d’anglais
- Une grande autonomie, un sens de l’organisation affirmé et la capacité d’agir de manière proactive
- Une expérience dans le secteur public est un atout
Vous pouvez également profiter des avantages suivants
- De réelles perspectives d’évolution, notamment vers un rôle de HR Business Partner, ou un développement dans la santé et sécurité au travail ou la formation et le développement sur le moyen terme
- Un environnement multilingue et international
- La possibilité de télétravail partiel (après une période d’intégration sur site) 1-2 jours par semaine
Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !
Critères pour le poste: Assistant RH Fr/All/Ang
- Amplitude horaire : 80 - 100 %
- Responsable RH : Thaïs de Tribolet
- Langue : fr
Tags
⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
- Obtenir un contrat de travail
- Réserver un poste
- Financer une formation préalable à l’embauche
- Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».
Votre sécurité est notre priorité.
Autres offres d’emploi qui pourraient vous intéresser
1JOB.ch est une plateforme moderne dédiée à la mise en relation entre les talents et les recruteurs. faciliter chaque étape du recrutement, du dépôt d’une offre à l’embauche, tout en offrant une expérience fluide, intelligente et performante.