Comptable Senior Fiduciaire - La Chaux-de-Fonds

Résumé du poste

Localisation
La Chaux-de-Fonds, Suisse
Type d’emploi
Permanent
Publiée le
29, oct. 2026

Détails supplémentaires

Référence
240709
Catégorie
Comptabilité / Audit / Conseil

Description

Vous gérez de manière autonome un portefeuille varié de clients et les accompagnez dans leurs enjeux comptables, salariaux et fiscaux.
CDI - Taux 100%



Profil souhaité

  • Expérience confirmée dans une fonction similaire, idéalement au sein d'une fiduciaire suisse
  • Formation supérieure dans la branche = un atout
  • Excellente connaissance des normes comptables suisses et du Code des obligations
  • Bonne maîtrise des outils informatiques usuels, notamment MS Office et les logiciels comptables
  • Capacité à travailler de manière autonome, rigoureuse et structurée
  • Bonnes compétences relationnelles, esprit d'équipe et sens marqué du service client
Nous offrons
  • Possibilité de télétravail et organisation flexible du travail
  • Un environnement stimulant au sein d'une fiduciaire renommée et bien établie
  • Des possibilités de développement professionnel et de formation continue
  • Une équipe dynamique et un cadre de travail moderne et agréable
Responsabilités principales
  • Tenir la comptabilité générale et établir les bouclements pour un portefeuille varié de clients
  • Établir et assurer le suivi des décomptes TVA
  • Gérer les salaires des clients : traitements mensuels, assurances sociales et impôt à la source
  • Établir les déclarations fiscales des personnes physiques et morales
  • Conseiller et accompagner les clients dans leurs démarches comptables et fiscales
  • Participer ponctuellement, selon les besoins, à des mandats de révision et d'audit

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

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