Agent de sécurité et surveillance prévol à 40% m f d - Genève
Résumé du poste
Localisation
Genève, Suisse
Type d’emploi
Part Time
Publiée le
09, nov. 2026
Détails supplémentaires
Référence
241960
Catégorie
Service
Description
Vous êtes flexible, vous aimez le travail en équipe et les contacts ?
Vous souhaiter évoluer dans un milieu passionnant et en pleine expansion ?
Contribuer à la mission de surveillance et de service d'ordre vous motive ?
Vous vous distinguez en outre par votre capacité à vous imposer et votre circonspection ?
Si oui, poursuivez votre lecture.
Vous souhaiter évoluer dans un milieu passionnant et en pleine expansion ?
Contribuer à la mission de surveillance et de service d'ordre vous motive ?
Vous vous distinguez en outre par votre capacité à vous imposer et votre circonspection ?
Si oui, poursuivez votre lecture.
Ce à quoi vous pouvez contribuer :
- Garantir la sécurité des bâtiments et des usagers
- Réalisation à titre préventif de contrôles d'accès, de personnes et d’effets
- Rondes de contrôle et de surveillance dans les différentes parties communes du site
- Assurer l’ouverture et la fermeture de locaux
- Prévention vol, lutte contre la démarque, différence d'inventaire, détection de comportements suspects, arrière-caisse, etc.
- Désescalade en cas de conflits et intervention en cas d’évènements et/ou alarmes
- Diffusion d’un sentiment de sécurité à vos semblables
- Le contact client
- Un travail en équipe
- Un poste à responsabilités
- Horaires : 12h-20h semaine et 10h-18h le samedi ou entre 8h et 21h30 du lundi au samedi en tournus
Ce que vous apportez :
- Nationalité suisse, permis C, B avec activité lucrative autorisée (depuis plus de 2 ans si Etat-Tiers) ou ressortissant UE/AELE
- Honorabilité irréprochable (contrôle des extraits des casiers judiciaires, des registres des finances, du certificat de capacité civile et des éventuelles procédures pénales passées ou en cours)
- Très bonne maîtrise du français parlé et écrit, anglais et autre langues nationales un atout supplémentaire
- Être âgé idéalement d'au moins 25 ans
- Pratique régulière d'un sport de force / contact (self-défense, rugby, musculation, etc.), un atout
- Excellente condition physique, présentation, rigueur et précision
- Maîtrise des outils informatiques usuels
- Expérience en sécurité privé de 1 an au moins et dans le domaine du retail
- Expérience confirmée en pré-vol, lutte contre la démarque, différence d'inventaire, détection de comportements suspects, arrière-caisse, etc.
- Permis de conduire cat. B voiture et propre véhicule motorisé, un plus
- Titulaire d'un brevet de 1er secours, un atout
- Grand esprit d'équipe et de discipline, excellent sens de l'anticipation et du contact, diplomatie et confiance en soi
- Expérience dans la désescalade verbale
- Expérience dans la manipulation des centrales
- Capacités à s'interposer et à protéger les objectifs définis en cas de besoins
Ce que nous vous proposons :
- Un début d'activité de suite ou à convenir à Genève
- Contrat CDI auxiliaire à 40% temps partiel
- Horaires 12h-20h semaine et 10h-18h le samedi ou entre 8h et 21h30 du lundi au samedi en tournus
- Perspective d’évolution au sein d’une équipe dynamique
- Une stabilité professionnelle dans l’objectif de collaborer sur du long terme auprès du leader de la branche et de la qualité
Avez-vous le bon profil ?
- Dans ce cas, nous nous réjouissons d’avance de recevoir votre dossier de candidature comprenant:
- CV actuel avec photo récente
- Lettre de motivation (fortement appréciée)
- Recto-verso : pièce d’identité et éventuels permis d’établissement/travail B/C et permis de conduire
- Certificats de travail et certificats/diplômes
- Autres documents que vous jugez nécessaires
Merci de noter qu’aucun renseignement ne sera donné par téléphone.
Les candidatures par courrier, mail ou incomplètes ne pourront être prises en considération.
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⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
- Obtenir un contrat de travail
- Réserver un poste
- Financer une formation préalable à l’embauche
- Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
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