Responsable approvisionnement énergie Energy Procurement Manager - Monthey
Résumé du poste
Localisation
Monthey, Suisse
Type d’emploi
To discuss
Publiée le
12, nov. 2026
Détails supplémentaires
Référence
242472
Catégorie
Distribution / Vente / Commerce de gros
Description
INERA SA évolue depuis sa création en 2018 et regroupe aujourd'hui huit distributeurs de Suisse occidentale : ALTIS, Genedis, Gruyère Energie, IB-Murten, Monthey Energie, SACEN SA, SEFA et SI-Fully. Objectif : relever ensemble les défis de la Stratégie 2050. La transition énergétique est l'affaire de tous. Energies renouvelables, efficacité énergétique des bâtiments, etc., nous vous accompagnons et vous proposons des solutions sur mesure, économiques et fiables.
Description du poste
Taux d'occupation : 80-100 %
Entrée en fonction : à convenir
Lieu de travail : Monthey ou Bulle
Votre mission
- Définir, avec la direction, la stratégie d'approvisionnement en électricité des partenaires INERA, la politique de couverture et les limites de risque.
- Réaliser les achats à terme, day-ahead et intraday, déposer les nominations et piloter les actifs flexibles afin de réduire les déséquilibres au meilleur coût.
- Négocier et suivre les contrats d'approvisionnement (contrats cadre, bilatéraux, PPA) et acquérir les garanties d'origine.
- Établir le budget d'achat et le prix de revient de l'énergie, suivre le résultat du portefeuille et en rendre compte à la direction et aux partenaires.
- Opérer le système EDM Énergie, gérer le groupe-bilan auprès de Swissgrid et piloter, avec l'équipe data, les prévisions de consommation.
- Être l'interlocuteur-trice privilégié-e des partenaires, actionnaires-clients et fournisseurs, et assurer la veille des marchés et de la réglementation (LApEl, OApEl, ElCom, REMIT).
Votre profil et vos compétences
- Formation supérieure en économie, finance, énergie, génie électrique, data science ou domaine apparenté, avec une solide connaissance du fonctionnement des marchés de l'énergie
- 3 à 5 ans d'expérience auprès d'un GRD, d'un fournisseur, d'un agrégateur ou d'un desk de trading électricité, dans l'achat d'énergie, la gestion de portefeuille ou les marchés spot.
- Solide connaissance des marchés suisse et européen de l'électricité, des mécanismes d'équilibrage, des instruments de couverture et des contrats d'énergie (EFET, PPA).
- Très bonne maîtrise d'Excel et des outils de reporting (Power BI, Grafana ou équivalent), notions de Python ; la pratique d'un système ETRM est un atout.
- Sens de la négociation, capacité de décision dans un marché volatil, rigueur et excellente communication.
- Anglais courant et bonnes connaissances de l'allemand (niveau B2).
Nous offrons
Nous vous offrons un travail passionnant et varié, dans un domaine d'activité qui façonne la transition énergétique et au sein d'une petite équipe possédant un haut niveau de compétences. Nous proposons des conditions de travail flexibles et modernes, avec la possibilité d'effectuer du télétravail.
Des renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de M. Olivier Crettenand, tél. 027 564 64 01.
Intéressé-e ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier complet (lettre de motivation, CV, certificats de travail et diplômes) via LUCCA.
Tags
⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
- Obtenir un contrat de travail
- Réserver un poste
- Financer une formation préalable à l’embauche
- Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».
Votre sécurité est notre priorité.
Détails Entreprise
Autres offres d’emploi qui pourraient vous intéresser
1JOB.ch est une plateforme moderne dédiée à la mise en relation entre les talents et les recruteurs. faciliter chaque étape du recrutement, du dépôt d’une offre à l’embauche, tout en offrant une expérience fluide, intelligente et performante.