Résumé du poste

Localisation
Morges, Suisse
Type d’emploi
Permanent
Publiée le
14, oct. 2026

Détails supplémentaires

Référence
216512
Catégorie
Secrétariat / Accueil / Administration

Description

Policlinique, urgences, soins ambulatoires, hospitalisations : de la naissance au grand âge, l'Hôpital de Morges offre un large éventail de prestations de soins. L'établissement compte 240 lits de soins aigus, une maternité, avec environ 1'500 naissances par année, et près 30'000 consultations d'urgence. En tout, ce sont plus de 40 disciplines médicales qui sont pratiquées dans ses murs depuis plus de 150 ans. Entouré de vignes, avec une vue incroyable sur les montagnes et le lac, l'Hôpital de Morges vous accueille dans un cadre chaleureux et dynamique.

Nous recherchons pour Hôpital de Morges un(e) :
à 100% - CDD
Afin de renforcer notre service de stérilisation pour une mission déterminée d'un an.

NOUS VOUS OFFRONS
  • 5 semaines de vacances annuelles, 6 semaines dès l'âge de 50 ans. Possibilité de rachat d'une semaine de vacances supplémentaire, ainsi que 10 jours fériés offerts.
  • Plusieurs propositions apportant de la flexibilité (congés non-payés, temps partiels, temps de change rémunéré, etc.).
  • Un plan mobilité comprenant une participation à votre trajet à vélo, en basket ou à votre abonnement aux transports publics, dans un souci de l'environnement suivant un plan durabilité au niveau institutionnel.
  • Une rémunération basée sur la valorisation de vos années d'expériences professionnelles précédentes, ainsi que des primes liées à l'ancienneté au sein de l'EHC.
  • Des cours de pilates gratuits, une participation financière à des événements sportifs tels que les 20km de Lausanne ou Bike to Work, un catalogue d'avantages proposant des rabais dans les domaines du sport, du bien-être, des loisirs, de la mobilité, des assurances et des finances.
  • Les boissons chaudes offertes le matin et des repas à CHF 8.50 dans nos cafétérias.
  • Une buvette d'entreprise « Pâquis Plage » pour partager des moments de convivialité lors des beaux jours.
  • Des possibilités de mutations à l'interne, selon vos envies de développement.
  • De nombreuses formations internes ou certifiantes accessibles.
  • Un programme dédié aux cadres pour les accompagner dans l'acquisition des compétences nécessaires à la gestion de leurs équipes.
VOUS POSSÉDEZ
  • Un certificat d'Assistant-e technique en stérilisation niveau 1.
  • Des connaissances solides des processus de stérilisation des dispositifs médicaux, ainsi que des règles d'hygiène hospitalière, d'asepsie, de décontamination et de traçabilité.
  • Une forte capacité à appliquer des procédures strictes, à travailler avec précision et à respecter des normes de qualité et de sécurité élevées.
  • Une bonne résistance au stress, un sens de l'organisation et une capacité à travailler en équipe dans un environnement rythmé par les besoins hospitaliers.
  • Une très bonne maîtrise du français, à l'oral comme à l'écrit.
VOS OBJECTIFS
  • Réaliser les différentes étapes du processus de stérilisation des dispositifs médicaux (pré-désinfection, nettoyage, contrôle, conditionnement et stérilisation) dans le respect des normes et procédures en vigueur.
  • Garantir la qualité, la sécurité et la traçabilité du matériel stérile mis à disposition des services hospitaliers.
  • Participer à l'organisation quotidienne du travail au sein de la stérilisation centrale et assurer la continuité des activités.
  • Travailler en étroite collaboration avec l'équipe et les services partenaires, dans un esprit de collaboration et de professionnalisme
NOUS SOMMES
  • Une institution comprenant des établissements de soins aigus et réadaptation, une clinique privée, des EMS, des centres médicaux et des permanences répartis dans la région de La Côte ainsi que la 1ère école d'hypnose clinique dédiée au milieu du soins en Suisse romande.
  • Un réseau de soins permettant de nombreuses opportunités de mutation interne selon les aspirations et projets de développement des collaborateurs.
  • Plus de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et résidents de la région, en partageant des valeurs de Responsabilité, Proximité, Humanité, Compétence, dans un environnement agile favorisant la réalisation des projets.
  • Une entreprise formatrice engagée dans la formation de la relève, comptant environ 80 apprentis dans 16 métiers différents, 200 stagiaires HES-ES et près de 300 médecins en formation.

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CV, lettre de motivation, certificats de travail (nécessaires pour l'élaboration du calcul de salaire) et diplômes.
Si votre candidature est sélectionnée, l'extrait de votre casier judiciaire vous sera demandé.

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Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
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