Résumé du poste

Localisation
Genève, Suisse
Type d’emploi
To discuss
Publiée le
29, sept. 2026

Détails supplémentaires

Numéro de téléphone
+41213453626
Référence
216714
Catégorie
Comptabilité / Audit / Conseil

Description

Cette société d’expertise fiduciaire, bien implantée en Suisse romande, dispose d’une succursale au sein de laquelle elle accompagne depuis de nombreuses années une clientèle riche et variée. Son ADN : un savoir-faire pointu, une ambiance conviviale et une réelle volonté de faire grandir ses collaborateurs.

Vos tâches chez votre nouvel employeur

Réaliser des travaux de révision des comptes annuels pour une clientèle diversifiée Assurer la gestion d'un portefeuille de mandats comptables, de la saisie courante jusqu'au bouclement des comptes Participer à l'élaboration de comptes consolidés Conseiller la clientèle sur des questions de fiscalité tant pour des personnes physiques que morales Intervenir sur des mandats de conseil d'entreprise

Vous offrez à votre nouvel employeur

Un brevet fédéral d'agent fiduciaire ou un de spécialiste en finance et comptabilité De solides connaissances en comptabilité et en fiscalité, ainsi qu'un bon esprit d'analyse Minimum 3 ans d'expérience pratique acquise en fiduciaire, idéalement incluant un contact avec la clientèle Autonomie, rigueur et efficacité dans l'organisation de votre travail

Vous pouvez également profiter des avantages suivants

Un environnement de travail stable au sein d'une structure reconnue Des mandats variés et stimulants, au contact direct de la clientèle De réelles perspectives de formation continue et d'évolution professionnelle Bureaux facilement accessibles et idéalement situés

Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !


Critères pour le poste: Comptable confirmé en fiduciaire
  • Amplitude horaire : 80 - 100 %
  • Responsable RH : Stéphanie de Kepper
  • Langue : fr

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».

Votre sécurité est notre priorité.

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