Résumé du poste

Localisation
Genève, Suisse
Type d’emploi
To discuss
Publiée le
22, sept. 2026

Détails supplémentaires

Référence
217138
Catégorie
Comptabilité / Audit / Conseil

Description

Pour notre client, fiduciaire de la place genevoise, nous cherchons un ou une . Poste à 80/100% en présentiel. Accompagnement d'une petite équipe.



Pour le compte des clients mais également de la fiduciaire, vous aurez à charge :

- La gestion complète du processus de paie pour l'entièreté du portefeuille client.
- L'analyse et la tenue des données relatives aux employés (congés, heures travaillées, avantages sociaux etc…).
- Le suivi des indicateurs, la préparation de statistiques ainsi que la complétion du bouclement des salaires et des justificatifs liés.
- La régularisation toute situation salariale incorrecte et ce au regard des réglementations en vigueur.
- Veille juridique
- L'établissement de reportings réguliers à destination des associés de la fiduciaire.
- Expérience confirmée en payroll sur du multi-mandat et idéalement en fiduciaire Suisse
- Capacité à être référent de la structure pour la partie salaire et collaborateur
- Connaissances juridiques
- Capacité éprouvée à gérer plusieurs mandats en simultané.
- Le brevet fédéral représente un atout.

Il est important d'avoir un bon bagage technique paie / rh et de pouvoir travailler dans une fiduciaire qui concilie tradition et modernité.

Notre candidat idéal voudra s'inscrire dans la durée.

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».

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