Spécialiste assurance qualité h f - Villars-sur-Glâne
Résumé du poste
Localisation
Villars-sur-Glâne, Suisse
Type d’emploi
To discuss
Publiée le
12, oct. 2026
Détails supplémentaires
Référence
218973
Catégorie
Assurance / Banque / Finance / Courtage
Description
À propos de Cremo Rejoignez-nous et donnez du sens et du goût à votre carrière !
Chez Cremo, nous sommes experts en produits laitiers en Suisse et nous nous engageons pour une alimentation de qualité, saine et savoureuse. Nous rejoindre, c’est exercer un métier qui a du sens, dans une entreprise à taille humaine, où chacun contribue avec fierté à une alimentation meilleure.
CE QUE VOUS FEREZ : - Identifier les spécifications, règles, normes, labels et exigences clients à appliquer pour les matières entrantes, produits intermédiaires, consommables et produit finis
- Evaluer les risques, définir les priorités et des actions ainsi que veiller à l’intégration des actions préventives et correctives au sein du terrain et système management qualité
- Auditer périodiquement l’application des règles, des exigences, des normes et des bonnes pratiques d’hygiène et de fabrication (BPH/BPF) interne et externe
- Enregistrer, évaluer la criticité et classifier la non-conformité
- Coordonner, évaluer les propositions d’actions et accompagner la résolution de la non-conformité avec les différentes parties prenantes
- Déclencher les actions de sécurisation en lien avec la non-conformité
- Coordonner, évaluer et accompagner le changement au sein du terrain et système management qualité
- Coordonner l’évaluation et la qualification des fournisseurs, prestataires et sous-traitants avec le support du département des achats
- Soutenir le processus de formation et de sensibilisation de l’entreprise pour assurer l’intégration des aspects qualité dans les unités
- Titulaire d’un Bachelor ou Master (université, HES/EPF) ou d’un diplôme jugé équivalent
- Expérience confirmée en assurance qualité, idéalement dans l’industrie agroalimentaire
- Maîtrise des normes (GFSI, ISO), des exigences réglementaires ainsi que des outils Lean et des méthodes de résolution de problèmes (Ishikawa, 5 Pourquoi, 8D/A3)
- Solides compétences en audit et bonne maîtrise des outils informatiques (MS Office, ERP, etc.)
- Excellente maîtrise du français ou de l’allemand, avec de bonnes connaissances de l’autre langue ; l’anglais est un atout
- Leadership, esprit analytique et fort sens des responsabilités, avec une orientation solutions et collaboration
- Un environnement évolutif et un cadre de travail agréable
- Possibilité de formation et de développement interne
- Divers rabais chez plus de 150 partenaires via la plateforme Swibeco
- Des prestations sociales avantageuses (assurances complémentaires maladie et accident, complément aux allocations familiales)
- Vous participerez activement à la transformation de Cremo
- Vous contribuerez à des projets au cœur d’une entreprise agroalimentaire suisse historique
- Vous aurez un impact direct sur la performance de l’entreprise pour atteindre nos objectifs ambitieux
- Vous vous engagerez dans une activité durable et responsable
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature !
Tags
⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
- Obtenir un contrat de travail
- Réserver un poste
- Financer une formation préalable à l’embauche
- Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».
Votre sécurité est notre priorité.
Détails Entreprise
Autres offres d’emploi qui pourraient vous intéresser
1JOB.ch est une plateforme moderne dédiée à la mise en relation entre les talents et les recruteurs. faciliter chaque étape du recrutement, du dépôt d’une offre à l’embauche, tout en offrant une expérience fluide, intelligente et performante.