Conseiller technico-commercial / conseillère technico-commerciale externe - Genève

Résumé du poste

Localisation
Genève, Suisse
Type d’emploi
To discuss
Publiée le
30, sept. 2026

Détails supplémentaires

Numéro de téléphone
+41216132641
Référence
217900
Catégorie
Comptabilité / Audit / Conseil

Description

Bien établie, cette entreprise suisse est active dans le secteur des matériaux de construction. Elle mise sur des partenariats durables avec ses clients, sur la qualité de son service et sur le développement de ses collaboratrices et collaborateurs. Pour son secteur La Côte – Genève, elle recherche un Conseiller technico-commercial / une Conseillère technico-commerciale externe à 100%.

Vos tâches chez votre nouvel employeur

Vous prenez en charge un portefeuille d'environ 300 clients et continuez à le développer Vous conseillez sur le plan technique une clientèle exclusivement professionnelle : entrepreneurs, maçons, plâtriers-peintres, entreprises de génie civil et services des constructions Vous accompagnez vos clients dans le choix et l'application des produits : isolation et systèmes de façade, enduits, béton et génie civil Vous vendez et promouvez la gamme de produits, et gérez vos offres de A à Z, jusqu'à leur suivi Vous vous rendez régulièrement sur les chantiers pour en assurer le suivi et trouver sur place des solutions adaptées Vous acquérez de nouveaux clients et assurez leur développement Vous présentez les produits et participez à des événements professionnels Vous suivez votre activité dans un outil CRM

Vous offrez à votre nouvel employeur

Vous êtes titulaire d'un CFC dans la construction, de préférence en plâtrerie-peinture, ou en maçonnerie, dans le second œuvre ou en construction de routes Vous avez plusieurs années d'expérience pratique sur les chantiers et connaissez la réalité du terrain Vous avez idéalement une expérience de la vente ou du conseil technique dans le bâtiment en Suisse romande. Si ce n'est pas le cas, vous serez formé / formée à la vente Vous avez une excellente maîtrise du français Vous disposez du permis de conduire et êtes idéalement domicilié / domiciliée dans le canton de Vaud ou de Genève Vous êtes une personne dynamique, autonome et orientée solutions, à l'aise dans le contact client Vous faites preuve d'une bonne résistance au stress et savez vous affirmer face à une clientèle exigeante

Vous pouvez également profiter des avantages suivants

Vous profitez d'une intégration d'environ un mois, durant laquelle vous rencontrez tous vos interlocuteurs internes Vous travaillez en binôme sur votre secteur Vous échangez chaque mois avec votre responsable, qui se rend régulièrement sur le terrain Vous bénéficiez d'une formation continue régulière, avec des cours internes et externes Vous disposez d'une voiture de fonction avec usage privé et carte carburant, tous frais pris en charge Vous recevez un ordinateur portable et un natel, ainsi qu'un forfait mensuel pour frais de représentation et une indemnité de télétravail Vous percevez une rémunération fixe versée 13 fois, complétée par un bonus lié aux objectifs Vous évoluez avec une grande autonomie et des responsabilités élevées

Seules les candidatures justifiant d'une expérience pratique en Suisse seront prises en considération. Cette opportunité vous intéresse ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature !


Critères pour le poste: Conseiller technico-commercial / Conseillère technico-commerciale externe
  • Amplitude horaire : 100 %
  • Responsable RH : Elliot Morisod
  • Langue : fr

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

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